Certificate in HR: Wellbeing & Performance Improvement

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The Certificate in HR: Wellbeing & Performance Improvement is a crucial course designed to equip learners with the necessary skills to improve employee wellbeing and organizational performance. With the increasing importance of mental health and wellness in the workplace, there's a growing demand for HR professionals who can create and implement effective wellbeing strategies.

5,0
Based on 5.004 reviews

6.047+

Students enrolled

GBP £ 140

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Über diesen Kurs

This course covers essential topics such as mental health, stress management, workplace culture, and performance improvement. By completing this course, learners will gain a deep understanding of the key drivers of employee wellbeing and how to create a positive and productive work environment. They will also develop the skills to measure and evaluate the impact of wellbeing initiatives on organizational performance. This course is ideal for HR professionals, managers, and business leaders who want to enhance their skills and knowledge in wellbeing and performance improvement. By completing this course, learners will be well-positioned to advance their careers and make a positive impact on their organizations.

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2 Monate zum Abschließen

bei 2-3 Stunden pro Woche

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Kursdetails

• Understanding Wellbeing & Performance
• The Role of HR in Employee Wellbeing
• Assessing Wellbeing & Performance in the Workplace
• Strategies for Improving Employee Wellbeing
• Promoting Mental Health in the Workplace
• Physical Health & Wellness Programs
• Financial Wellbeing & HR Policies
• Building a Culture of Wellbeing & Performance
• Measuring the Impact of Wellbeing Programs on Performance
• Legal & Ethical Considerations in Wellbeing & Performance Improvement

Karriereweg

The Certificate in HR: Wellbeing & Performance Improvement program is tailored to meet the growing demand for professionals in the UK focused on employee wellbeing and performance. This program helps students develop skills in areas like: 1. **Wellbeing Specialist**: These professionals focus on creating and implementing programs to improve employee wellbeing, mental health, and work-life balance. (35% of the job market) 2. **Performance Consultant**: Professionals in this role assess and improve overall business performance, often focusing on employee engagement and productivity. (30% of the job market) 3. **HR Analyst (Wellbeing & Performance)**: This role involves using data analysis to measure and optimize employee wellbeing and performance, aligning with organizational objectives. (20% of the job market) 4. **Employee Engagement Specialist**: These professionals develop and execute strategies to increase employee engagement and motivation, leading to improved performance and retention. (15% of the job market) By earning this certificate, you'll position yourself as a valuable candidate in the UK HR job market, with versatile skills in wellbeing and performance improvement.

Zugangsvoraussetzungen

  • Grundlegendes Verständnis des Themas
  • Englischkenntnisse
  • Computer- und Internetzugang
  • Grundlegende Computerkenntnisse
  • Engagement, den Kurs abzuschließen

Keine vorherigen formalen Qualifikationen erforderlich. Kurs für Zugänglichkeit konzipiert.

Kursstatus

Dieser Kurs vermittelt praktisches Wissen und Fähigkeiten für die berufliche Entwicklung. Er ist:

  • Nicht von einer anerkannten Stelle akkreditiert
  • Nicht von einer autorisierten Institution reguliert
  • Ergänzend zu formalen Qualifikationen

Sie erhalten ein Abschlusszertifikat nach erfolgreichem Abschluss des Kurses.

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Häufig gestellte Fragen

Was macht diesen Kurs im Vergleich zu anderen einzigartig?

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Wie lange dauert es, den Kurs abzuschließen?

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Wann kann ich mit dem Kurs beginnen?

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Was ist das Kursformat und der Lernansatz?

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Kursgebühr

AM BELIEBTESTEN
Schnellkurs: GBP £140
Abschluss in 1 Monat
Beschleunigter Lernpfad
  • 3-4 Stunden pro Woche
  • Frühe Zertifikatslieferung
  • Offene Einschreibung - jederzeit beginnen
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Standardmodus: GBP £90
Abschluss in 2 Monaten
Flexibler Lerntempo
  • 2-3 Stunden pro Woche
  • Regelmäßige Zertifikatslieferung
  • Offene Einschreibung - jederzeit beginnen
Start Now
Was in beiden Plänen enthalten ist:
  • Voller Kurszugang
  • Digitales Zertifikat
  • Kursmaterialien
All-Inclusive-Preis • Keine versteckten Gebühren oder zusätzliche Kosten

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CERTIFICATE IN HR: WELLBEING & PERFORMANCE IMPROVEMENT
wird verliehen an
Name des Lernenden
der ein Programm abgeschlossen hat bei
London School of International Business (LSIB)
Verliehen am
05 May 2025
Blockchain-ID: s-1-a-2-m-3-p-4-l-5-e
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