Advanced Certificate in Talent Management for School Leaders
-- ViewingNowThe Advanced Certificate in Talent Management for School Leaders is a crucial course that focuses on enhancing the leadership skills of educators in managing and developing talent in the education sector. This program is essential as it addresses the growing demand for school leaders who can effectively recruit, retain, and nurture talents in schools to improve student outcomes.
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Students enrolled
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À propos de ce cours
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2 mois pour terminer
à 2-3 heures par semaine
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Aucune période d'attente
Détails du cours
Here are the essential units for an Advanced Certificate in Talent Management for School Leaders:
• Talent Management Strategy: Understanding the principles and best practices of developing a comprehensive talent management strategy for schools. This unit covers topics such as workforce planning, talent acquisition, and employee development.
• Leadership Development: This unit focuses on developing the leadership skills necessary for school leaders to effectively manage and retain top talent. It covers topics such as coaching, mentoring, and succession planning.
• Employee Engagement: Understanding the importance of employee engagement in talent management and how to measure and improve it. This unit covers topics such as employee motivation, communication, and recognition.
• Diversity, Equity, and Inclusion: This unit covers the role of diversity, equity, and inclusion in talent management and how to create a culture of inclusivity in schools. It covers topics such as unconscious bias, cultural competency, and accessible recruitment and hiring practices.
• Performance Management: This unit focuses on the principles and best practices of performance management in schools. It covers topics such as goal setting, performance evaluations, and disciplinary actions.
• Compensation and Benefits: Understanding the role of compensation and benefits in talent management and how to design competitive and fair packages. This unit covers topics such as salary structures, benefits administration, and total rewards.
• Legal and Ethical Considerations: This unit covers the legal and ethical considerations in talent management, including employment laws, privacy concerns, and ethical dilemmas.
Parcours professionnel
Exigences d'admission
- Compréhension de base de la matière
- Maîtrise de la langue anglaise
- Accès à l'ordinateur et à Internet
- Compétences informatiques de base
- Dévouement pour terminer le cours
Aucune qualification formelle préalable requise. Cours conçu pour l'accessibilité.
Statut du cours
Ce cours fournit des connaissances et des compétences pratiques pour le développement professionnel. Il est :
- Non accrédité par un organisme reconnu
- Non réglementé par une institution autorisée
- Complémentaire aux qualifications formelles
Vous recevrez un certificat de réussite en terminant avec succès le cours.
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Questions fréquemment posées
Frais de cours
- 3-4 heures par semaine
- Livraison anticipée du certificat
- Inscription ouverte - commencez quand vous voulez
- 2-3 heures par semaine
- Livraison régulière du certificat
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- Accès complet au cours
- Certificat numérique
- Supports de cours
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