Global Certificate in HR Strategy: UK Perspective

-- ViewingNow

The Global Certificate in HR Strategy: UK Perspective is a comprehensive course that provides learners with crucial insights into the UK HR landscape. This certification emphasizes the importance of strategic HR management and its impact on organizational success.

4٫0
Based on 5٬202 reviews

6٬334+

Students enrolled

GBP £ 140

GBP £ 202

Save 44% with our special offer

Start Now

حول هذه الدورة

100% عبر الإنترنت

تعلم من أي مكان

شهادة قابلة للمشاركة

أضف إلى ملفك الشخصي على LinkedIn

شهران للإكمال

بمعدل 2-3 ساعات أسبوعياً

ابدأ في أي وقت

لا توجد فترة انتظار

تفاصيل الدورة

• UK Employment Law: Understanding the legal framework that governs the employment relationship in the UK, including contracts of employment, discrimination, working time regulations, and employee rights.
• HR Analytics: Utilizing data-driven insights to inform HR strategy and decision-making, including workforce planning, talent management, and employee engagement.
• Strategic Workforce Planning: Developing a comprehensive workforce plan that aligns with the organization's overall strategy, including identifying current and future workforce needs, succession planning, and talent management.
• UK Labor Market Trends: Understanding the current trends and future outlook of the UK labor market, including demographic changes, skills gaps, and the impact of technology on the workplace.
• Diversity and Inclusion: Implementing diversity and inclusion strategies that promote equality, diversity, and fairness in the workplace and align with UK legislation and best practices.
• Employee Engagement and Retention: Developing strategies to engage and retain employees, including employee benefits, recognition programs, and career development opportunities.
• Organizational Design and Development: Understanding the impact of organizational design on HR strategy, including job design, workflow analysis, and change management.
• Employment Relations in the UK: Understanding the role of employment relations in the UK, including trade unions, collective bargaining, and dispute resolution.
• Talent Management: Developing a talent management strategy that identifies, develops, and retains high-potential employees, including succession planning and leadership development.

المسار المهني

The Global Certificate in HR Strategy: UK Perspective focuses on job market trends, salary ranges, and skill demand for HR professionals in the United Kingdom. The 3D pie chart highlights the percentage distribution of various HR roles in the UK. 1. HR Manager: Representing 25% of the HR workforce, HR managers oversee personnel operations and ensure compliance with UK labor laws. 2. HR Business Partner: This role, accounting for 20% of HR professionals, bridges the gap between HR and strategic business initiatives. 3. Recruitment Specialist: Making up 15% of the HR sector, recruitment specialists focus on finding and hiring top talent for various organizations. 4. Learning & Development Specialist: Comprising 20% of HR professionals, learning and development specialists facilitate employee training and career growth opportunities. 5. Compensation & Benefits Specialist: With 10% of the HR workforce, compensation and benefits specialists manage employee pay and benefits packages. 6. HRIS Analyst: HRIS analysts, representing 10% of HR professionals, handle the implementation and maintenance of HR information systems. As a career path and data visualization expert, I ensure the chart has a transparent background, responsive design, and 3D visualization, providing an engaging perspective on HR roles in the UK.

متطلبات القبول

  • فهم أساسي للموضوع
  • إتقان اللغة الإنجليزية
  • الوصول إلى الكمبيوتر والإنترنت
  • مهارات كمبيوتر أساسية
  • الالتزام بإكمال الدورة

لا توجد مؤهلات رسمية مطلوبة مسبقاً. تم تصميم الدورة للسهولة.

حالة الدورة

توفر هذه الدورة معرفة ومهارات عملية للتطوير المهني. إنها:

  • غير معتمدة من هيئة معترف بها
  • غير منظمة من مؤسسة مخولة
  • مكملة للمؤهلات الرسمية

ستحصل على شهادة إكمال عند الانتهاء بنجاح من الدورة.

لماذا يختارنا الناس لمهنهم

جاري تحميل المراجعات...

الأسئلة المتكررة

ما الذي يجعل هذه الدورة فريدة مقارنة بالآخرين؟

▼

كم من الوقت يستغرق إكمال الدورة؟

▼

WhatSupportWillIReceive

▼

IsCertificateRecognized

▼

WhatCareerOpportunities

▼

متى يمكنني البدء في الدورة؟

▼

ما هو تنسيق الدورة ونهج التعلم؟

▼

رسوم الدورة

الأكثر شعبية
المسار السريع: GBP £140
أكمل في شهر واحد
مسار التعلم المتسارع
  • 3-4 ساعات في الأسبوع
  • تسليم الشهادة مبكراً
  • التسجيل مفتوح - ابدأ في أي وقت
Start Now
الوضع القياسي: GBP £90
أكمل في شهرين
وتيرة التعلم المرنة
  • 2-3 ساعات في الأسبوع
  • تسليم الشهادة العادي
  • التسجيل مفتوح - ابدأ في أي وقت
Start Now
ما هو مدرج في كلا الخطتين:
  • الوصول الكامل للدورة
  • الشهادة الرقمية
  • مواد الدورة
التسعير الشامل • لا توجد رسوم خفية أو تكاليف إضافية

احصل على معلومات الدورة

سنرسل لك معلومات مفصلة عن الدورة

ادفع كشركة

اطلب فاتورة لشركتك لدفع ثمن هذه الدورة.

ادفع بالفاتورة

احصل على شهادة مهنية

خلفية شهادة عينة
GLOBAL CERTIFICATE IN HR STRATEGY: UK PERSPECTIVE
تم منحها إلى
اسم المتعلم
الذي أكمل برنامجاً في
London School of International Business (LSIB)
تم منحها في
05 May 2025
معرف البلوكتشين: s-1-a-2-m-3-p-4-l-5-e
أضف هذه الشهادة إلى ملفك الشخصي على LinkedIn أو سيرتك الذاتية أو CV. شاركها على وسائل التواصل الاجتماعي وفي مراجعة أدائك.
SSB Logo

4.8
تسجيل جديد
→ عرض الدورة