Advanced Certificate in Strategic Management: Building Value
-- ViewingNowThe Advanced Certificate in Strategic Management: Building Value is a comprehensive course designed to equip learners with essential skills for career advancement in today's dynamic business environment. This certificate course emphasizes the importance of strategic management in creating and sustaining value for organizations.
3٬293+
Students enrolled
GBP £ 140
GBP £ 202
Save 44% with our special offer
حول هذه الدورة
100% عبر الإنترنت
تعلم من أي مكان
شهادة قابلة للمشاركة
أضف إلى ملفك الشخصي على LinkedIn
شهران للإكمال
بمعدل 2-3 ساعات أسبوعياً
ابدأ في أي وقت
لا توجد فترة انتظار
تفاصيل الدورة
• Advanced Strategic Analysis: Utilizing tools such as PESTEL, SWOT, Porter's Five Forces, and Ansoff Matrix to evaluate and shape organizational strategy.
• Value-based Management: Focusing on value creation, measurement, and communication to drive strategic decision-making and allocate resources effectively.
• Strategic Marketing: Integrating marketing efforts with overall business strategy to create and capture value, using techniques such as segmentation, targeting, positioning, and differentiation.
• Corporate Strategy and Governance: Examining the role of the board, shareholders, and executive management in establishing and overseeing strategic direction and performance.
• Mergers, Acquisitions, and Alliances: Understanding the strategic rationale, process, and integration challenges associated with M&A and partnerships, and their impact on value creation.
• Innovation Strategy: Fostering a culture of innovation and implementing frameworks to generate, evaluate, and implement new ideas to build and sustain competitive advantage.
• Global Strategy: Navigating the complexities of international business, including entry modes, market selection, and managing global operations, to create and capture value in diverse cultural and regulatory contexts.
• Strategic Leadership: Developing the skills and mindset necessary for effective strategic leadership, including communication, motivation, influence, and change management.
• Performance Measurement and Reward Systems: Implementing balanced scorecards, key performance indicators, and incentive structures to monitor, evaluate, and optimize strategic performance.
• Strategic Agility and Renewal: Addressing the challenges of disruptive innovation, industry transformation, and changing customer expectations by building adaptive, resilient, and forward-looking organizations.
المسار المهني
متطلبات القبول
- فهم أساسي للموضوع
- إتقان اللغة الإنجليزية
- الوصول إلى الكمبيوتر والإنترنت
- مهارات كمبيوتر أساسية
- الالتزام بإكمال الدورة
لا توجد مؤهلات رسمية مطلوبة مسبقاً. تم تصميم الدورة للسهولة.
حالة الدورة
توفر هذه الدورة معرفة ومهارات عملية للتطوير المهني. إنها:
- غير معتمدة من هيئة معترف بها
- غير منظمة من مؤسسة مخولة
- مكملة للمؤهلات الرسمية
ستحصل على شهادة إكمال عند الانتهاء بنجاح من الدورة.
لماذا يختارنا الناس لمهنهم
جاري تحميل المراجعات...
الأسئلة المتكررة
رسوم الدورة
- 3-4 ساعات في الأسبوع
- تسليم الشهادة مبكراً
- التسجيل مفتوح - ابدأ في أي وقت
- 2-3 ساعات في الأسبوع
- تسليم الشهادة العادي
- التسجيل مفتوح - ابدأ في أي وقت
- الوصول الكامل للدورة
- الشهادة الرقمية
- مواد الدورة
احصل على معلومات الدورة
احصل على شهادة مهنية