Executive Development Programme Leading Inclusive Brand Teams

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The Executive Development Programme in Leading Inclusive Brand Teams is a certificate course designed to empower professionals in fostering diversity, equity, and inclusion (DEI) in the workplace. This program highlights the importance of DEI in brand teams, addresses industry demand for inclusive leadership, and equips learners with essential skills for career advancement.

5,0
Based on 3.726 reviews

7.009+

Students enrolled

GBP £ 140

GBP £ 202

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Über diesen Kurs

Through a combination of interactive lectures, case studies, and group discussions, participants will learn how to create an inclusive culture that drives innovation, boosts employee engagement, and enhances brand reputation. Key topics include understanding unconscious bias, developing inclusive leadership strategies, and managing diverse teams effectively. By completing this course, learners will be able to demonstrate their commitment to DEI and their ability to lead high-performing, inclusive brand teams in today's diverse and globalized business landscape.

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Kursdetails

• Diversity, Equity, and Inclusion (DEI) in the Workplace
• Building and Leading Inclusive Brand Teams
• Understanding Unconscious Bias and Its Impact on Decision Making
• Strategies for Recruiting and Retaining Diverse Talent
• Creating an Inclusive Culture for Employee Engagement and Belonging
• Fostering Open Communication and Constructive Feedback in Diverse Teams
• Leveraging Diversity for Innovative Brand Strategy and Marketing
• Inclusive Leadership: Developing Empathy and Emotional Intelligence
• Measuring and Tracking DEI Progress in Brand Teams
• Overcoming Challenges and Addressing Resistance in DEI Initiatives

Karriereweg

This section features an engaging 3D pie chart that visualizes the role distribution in the Executive Development Programme for leading inclusive brand teams. The program comprises five key roles, each represented in this chart with its corresponding percentage. The Marketing Manager role weighs in at 25%, followed closely by the Brand Manager at 20%. The Diversity & Inclusion Manager and Creative Director roles each account for 15% and 20%, respectively. Lastly, the Product Manager role contributes to the remaining 20%. This visually appealing, responsive chart serves as an excellent example of displaying relevant statistics, providing an engaging representation of job market trends and skill demand within the UK context. By incorporating a transparent background and no added background color, the chart seamlessly integrates into the webpage, adapting to all screen sizes with its width set to 100%.

Zugangsvoraussetzungen

  • Grundlegendes Verständnis des Themas
  • Englischkenntnisse
  • Computer- und Internetzugang
  • Grundlegende Computerkenntnisse
  • Engagement, den Kurs abzuschließen

Keine vorherigen formalen Qualifikationen erforderlich. Kurs für Zugänglichkeit konzipiert.

Kursstatus

Dieser Kurs vermittelt praktisches Wissen und Fähigkeiten für die berufliche Entwicklung. Er ist:

  • Nicht von einer anerkannten Stelle akkreditiert
  • Nicht von einer autorisierten Institution reguliert
  • Ergänzend zu formalen Qualifikationen

Sie erhalten ein Abschlusszertifikat nach erfolgreichem Abschluss des Kurses.

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Häufig gestellte Fragen

Was macht diesen Kurs im Vergleich zu anderen einzigartig?

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Wie lange dauert es, den Kurs abzuschließen?

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Wann kann ich mit dem Kurs beginnen?

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Was ist das Kursformat und der Lernansatz?

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Kursgebühr

AM BELIEBTESTEN
Schnellkurs: GBP £140
Abschluss in 1 Monat
Beschleunigter Lernpfad
  • 3-4 Stunden pro Woche
  • Frühe Zertifikatslieferung
  • Offene Einschreibung - jederzeit beginnen
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Standardmodus: GBP £90
Abschluss in 2 Monaten
Flexibler Lerntempo
  • 2-3 Stunden pro Woche
  • Regelmäßige Zertifikatslieferung
  • Offene Einschreibung - jederzeit beginnen
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Was in beiden Plänen enthalten ist:
  • Voller Kurszugang
  • Digitales Zertifikat
  • Kursmaterialien
All-Inclusive-Preis • Keine versteckten Gebühren oder zusätzliche Kosten

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EXECUTIVE DEVELOPMENT PROGRAMME LEADING INCLUSIVE BRAND TEAMS
wird verliehen an
Name des Lernenden
der ein Programm abgeschlossen hat bei
London School of International Business (LSIB)
Verliehen am
05 May 2025
Blockchain-ID: s-1-a-2-m-3-p-4-l-5-e
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