Certificate in Talent Analytics and Performance Management
-- ViewingNowThe Certificate in Talent Analytics and Performance Management is a comprehensive course designed to equip learners with essential skills in talent analytics and performance management. This program is crucial in today's data-driven world, where organizations rely on data-based decision-making to drive performance and growth.
5٬041+
Students enrolled
GBP £ 140
GBP £ 202
Save 44% with our special offer
حول هذه الدورة
100% عبر الإنترنت
تعلم من أي مكان
شهادة قابلة للمشاركة
أضف إلى ملفك الشخصي على LinkedIn
شهران للإكمال
بمعدل 2-3 ساعات أسبوعياً
ابدأ في أي وقت
لا توجد فترة انتظار
تفاصيل الدورة
• Introduction to Talent Analytics: Understanding the basics of talent analytics, its importance, and how it can be used in performance management.
• Data Collection and Analysis: Techniques for collecting and analyzing talent data, including data sources, statistical methods, and data visualization.
• Performance Management Foundations: Overview of performance management, including setting goals, performance evaluations, and feedback strategies.
• Integrating Talent Analytics into Performance Management: Techniques for integrating talent analytics into performance management, including using data to inform goal-setting, evaluations, and feedback.
• Predictive Analytics in Performance Management: Introduction to predictive analytics, including using data to predict future performance and potential issues.
• Talent Analytics Tools and Software: Overview of talent analytics tools and software, including how to choose the right one for your organization and how to use it effectively.
• Ethics and Legal Considerations in Talent Analytics: Discussion of ethical and legal considerations in talent analytics, including data privacy and non-discrimination.
• Change Management and Communication: Strategies for managing change and communicating the benefits of talent analytics to stakeholders.
• Case Studies in Talent Analytics and Performance Management: Real-world examples of how organizations have successfully implemented talent analytics in performance management.
المسار المهني
متطلبات القبول
- فهم أساسي للموضوع
- إتقان اللغة الإنجليزية
- الوصول إلى الكمبيوتر والإنترنت
- مهارات كمبيوتر أساسية
- الالتزام بإكمال الدورة
لا توجد مؤهلات رسمية مطلوبة مسبقاً. تم تصميم الدورة للسهولة.
حالة الدورة
توفر هذه الدورة معرفة ومهارات عملية للتطوير المهني. إنها:
- غير معتمدة من هيئة معترف بها
- غير منظمة من مؤسسة مخولة
- مكملة للمؤهلات الرسمية
ستحصل على شهادة إكمال عند الانتهاء بنجاح من الدورة.
لماذا يختارنا الناس لمهنهم
جاري تحميل المراجعات...
الأسئلة المتكررة
رسوم الدورة
- 3-4 ساعات في الأسبوع
- تسليم الشهادة مبكراً
- التسجيل مفتوح - ابدأ في أي وقت
- 2-3 ساعات في الأسبوع
- تسليم الشهادة العادي
- التسجيل مفتوح - ابدأ في أي وقت
- الوصول الكامل للدورة
- الشهادة الرقمية
- مواد الدورة
احصل على معلومات الدورة
احصل على شهادة مهنية