Executive Development Programme in Lockdown & Remote Team Management

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The Executive Development Programme in Lockdown & Remote Team Management is a certificate course designed to address the unique challenges of managing remote teams during lockdowns. This program emphasizes the importance of adaptability, communication, and technology in leading virtual teams effectively.

5,0
Based on 7 066 reviews

5 576+

Students enrolled

GBP £ 140

GBP £ 202

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À propos de ce cours

With the rise of remote work due to the pandemic, there is increasing industry demand for leaders who can manage and motivate their teams in a virtual environment. This course equips learners with essential skills for career advancement, such as developing trust, fostering collaboration, and ensuring productivity in a remote setting. By completing this program, learners will gain a competitive edge in their careers, demonstrating their ability to lead and manage remote teams successfully. They will develop a deep understanding of the best practices for remote team management, enabling them to drive business success in a rapidly changing world.

100% en ligne

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Certificat partageable

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2 mois pour terminer

à 2-3 heures par semaine

Commencez à tout moment

Aucune période d'attente

Détails du cours

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Unit 1: Understanding Lockdown & Remote Team Management: This unit will cover the basics of managing remote teams during a lockdown, including the challenges and opportunities it presents.
•
Unit 2: Communication Strategies for Remote Teams: This unit will focus on the importance of clear and effective communication in remote team management, including the use of technology to facilitate communication.
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Unit 3: Building Trust and Relationships in Virtual Teams: This unit will explore the importance of building trust and relationships in virtual teams, including strategies for fostering a positive team culture.
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Unit 4: Managing Performance in Remote Teams: This unit will cover best practices for managing performance in remote teams, including setting clear expectations, providing regular feedback, and addressing underperformance.
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Unit 5: Time Management and Productivity for Remote Workers: This unit will focus on strategies for managing time and increasing productivity for remote workers, including the use of tools and techniques to stay organized and focused.
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Unit 6: Security and Compliance in Remote Work: This unit will cover the importance of security and compliance in remote work, including best practices for protecting sensitive information and ensuring regulatory compliance.
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Unit 7: Employee Well-being and Mental Health in Remote Work: This unit will explore the unique challenges of maintaining employee well-being and mental health in remote work, including strategies for promoting self-care and addressing burnout.
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Unit 8: Leading Virtual Meetings and Presentations: This unit will cover best practices for leading virtual meetings and presentations, including the use of technology and techniques for engaging remote audiences.
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Unit 9: Developing a Contingency Plan for Future Lockdowns: This unit will focus on the importance of developing a contingency plan for future lockdowns, including strategies for maintaining business continuity and minimizing disruption.
•
Unit 10: Best Practices for Long-term Remote Team Management: This unit will cover best practices for managing remote teams over the long-term, including strategies for

Parcours professionnel

Exigences d'admission

  • Compréhension de base de la matière
  • Maîtrise de la langue anglaise
  • Accès à l'ordinateur et à Internet
  • Compétences informatiques de base
  • Dévouement pour terminer le cours

Aucune qualification formelle préalable requise. Cours conçu pour l'accessibilité.

Statut du cours

Ce cours fournit des connaissances et des compétences pratiques pour le développement professionnel. Il est :

  • Non accrédité par un organisme reconnu
  • Non réglementé par une institution autorisée
  • Complémentaire aux qualifications formelles

Vous recevrez un certificat de réussite en terminant avec succès le cours.

Pourquoi les gens nous choisissent pour leur carrière

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Questions fréquemment posées

Qu'est-ce qui rend ce cours unique par rapport aux autres ?

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Combien de temps faut-il pour terminer le cours ?

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IsCertificateRecognized

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WhatCareerOpportunities

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Quand puis-je commencer le cours ?

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Quel est le format du cours et l'approche d'apprentissage ?

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Frais de cours

LE PLUS POPULAIRE
Voie rapide : GBP £140
Compléter en 1 mois
Parcours d'Apprentissage Accéléré
  • 3-4 heures par semaine
  • Livraison anticipée du certificat
  • Inscription ouverte - commencez quand vous voulez
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Mode standard : GBP £90
Compléter en 2 mois
Rythme d'Apprentissage Flexible
  • 2-3 heures par semaine
  • Livraison régulière du certificat
  • Inscription ouverte - commencez quand vous voulez
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Ce qui est inclus dans les deux plans :
  • Accès complet au cours
  • Certificat numérique
  • Supports de cours
Prix Tout Compris • Aucuns frais cachés ou coûts supplémentaires

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Arrière-plan du Certificat d'Exemple
EXECUTIVE DEVELOPMENT PROGRAMME IN LOCKDOWN & REMOTE TEAM MANAGEMENT
est décerné à
Nom de l'Apprenant
qui a terminé un programme à
London School of International Business (LSIB)
Décerné le
05 May 2025
ID Blockchain : s-1-a-2-m-3-p-4-l-5-e
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